Establecer cuotas y elaborar planes de ventas regionales alineados con los objetivos comerciales. Apoyar al
personal comercial con el funcionamiento cotidiano de sus operaciones.
Evaluar el desempeño de las operaciones y generar estrategias.
Experiencia requerida
Experiencia
Mínimo de 3 años en cargos comerciales con jerarquía.
Especialización en Gestión Comercial.
Office a nivel usuario.
Estudios
Profesionales universitarios o técnicos en Administración, Ing. Industrial, Ciencias de la Comunicación, Marketing, a fines.
Responsabilidades del cargo
Establecer cuotas y elaborar planes de ventas regionales alineados con los objetivos comerciales.
Informar sobre los resultados de ventas regionales.
Identificar necesidades de contratación, seleccionar y formar a nuevos vendedores.
Preparar y revisar el presupuesto anual para la zona.
Analizar las tendencias del mercado regional y descubrir nuevas oportunidades de crecimiento.
Abordar posibles problemas y sugerir rápidas soluciones.
Sugerir nuevos productos/servicios y técnicas de venta innovadoras para aumentar la satisfacción del cliente.